{"id":36508,"date":"2025-10-23T15:57:41","date_gmt":"2025-10-23T13:57:41","guid":{"rendered":"https:\/\/www.alperia.eu\/?p=36508"},"modified":"2025-10-24T09:02:29","modified_gmt":"2025-10-24T07:02:29","slug":"alperia-fur-gleichberechtigung-vom-sport-bis-zur-arbeit-ein-einziges-ziel","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.alperia.eu\/de\/alperia-fur-gleichberechtigung-vom-sport-bis-zur-arbeit-ein-einziges-ziel\/","title":{"rendered":"Alperia st\u00e4rkt den Frauensport und setzt auf eine inklusive Unternehmenskultur"},"content":{"rendered":"<p>Licia Schwienbacher, Kapit\u00e4nin des Basket Club Bozen, erz\u00e4hlt mit Leidenschaft, was Basketball f\u00fcr sie und ihre Mitspielerinnen bedeutet. Ihre Worte machen deutlich, dass die Gleichstellung im Sport noch l\u00e4ngst nicht erreicht ist \u2013 und wie gro\u00df der Wunsch ist, endlich als echte Profis anerkannt zu werden.<br \/>\n\u201eWenn man mir sagt, Frauenbasketball sei weniger interessant, tut mir das weh. Denn es steckt viel Technik und Taktik darin, die viele Menschen noch nie live gesehen haben\u201c, betont Schwienbacher.<\/p>\n<p>Genau deshalb unterst\u00fctzt Alperia, seit jeher engagiert f\u00fcr eine inklusive und gleichberechtigte Kultur, den Frauensport \u2013 und insbesondere den Basket Club Bozen. Das Unternehmen ist \u00fcberzeugt, dass Sport ein wirksames Instrument ist, um f\u00fcr Gleichstellung und Inklusion zu sensibilisieren und damit eine gerechtere, nachhaltigere Gesellschaft aufzubauen.<\/p>\n<p><iframe title=\"Alperia sostiene lo sport femminile e promuove l\u2019inclusione\" width=\"800\" height=\"450\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/zBSgxnphI3w?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" allowfullscreen><\/iframe><\/p>\n<h2>Vielfalt als Unternehmensprinzip<\/h2>\n<p>Dieses Engagement von Alperia zeigt sich nicht nur auf dem Spielfeld, sondern auch innerhalb der Organisation. Im Dezember 2024 erhielt Alperia die Zertifizierung nach UNI\/PdR 125:2022 f\u00fcr Geschlechtergerechtigkeit \u2013 ein Beleg daf\u00fcr, dass die eingef\u00fchrten Ma\u00dfnahmen tats\u00e4chlich gleiche Chancen und ein inklusives Arbeitsumfeld schaffen.<\/p>\n<p>Die Zertifizierung baut auf der Diversity Policy von 2023 auf, die ein offenes, faires und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld sicherstellen soll. Dazu geh\u00f6ren Sensibilisierungs- und Schulungsprogramme zu Diversit\u00e4t, Gleichstellung und Inklusion sowie Leitlinien f\u00fcr eine inklusive Kommunikation.<\/p>\n<h2>Mehr Frauen in F\u00fchrungspositionen<\/h2>\n<p>In den vergangenen Jahren ist der Anteil von Frauen in F\u00fchrungsrollen bei Alperia gestiegen \u2013 von 26\u202f% im Jahr 2022 auf 29\u202f% im Jahr 2024. Dieser Fortschritt ist das Ergebnis gezielter Ma\u00dfnahmen, die darauf abzielen, das Gleichgewicht zwischen den Geschlechtern zu f\u00f6rdern und Vielfalt als strategischen Motor f\u00fcr Innovation und Wettbewerbsf\u00e4higkeit zu nutzen.<\/p>\n<p>Dazu z\u00e4hlen Programme f\u00fcr Female Empowerment und Leadership sowie Kooperationen mit Universit\u00e4ten, um Geschlechterstereotype \u2013 besonders in technischen Bereichen \u2013 aufzubrechen.<\/p>\n<h2>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben<\/h2>\n<p>Alperia setzt zudem auf ein Arbeitsumfeld, das die Balance zwischen Job und Privatleben unterst\u00fctzt. Dazu geh\u00f6ren erweiterte Elternzeitregelungen, die F\u00f6rderung aktiver Vaterschaft, Sensibilisierungskampagnen sowie ein Meldesystem f\u00fcr diskriminierendes Verhalten oder Bel\u00e4stigung \u2013 Ausdruck einer klaren Null-Toleranz-Politik gegen\u00fcber Gewalt und Diskriminierung.<\/p>\n<h2>Vielfalt als Erfolgsfaktor<\/h2>\n<p>F\u00fcr Alperia ist Diversit\u00e4t weit mehr als ein Schlagwort: Sie steigert Kreativit\u00e4t, Probleml\u00f6sungskompetenz und macht das Unternehmen attraktiver f\u00fcr Talente. Inklusion ist damit nicht nur eine ethische Entscheidung, sondern auch eine zukunftsweisende Strategie f\u00fcr nachhaltiges Wachstum.<\/p>\n<p>Die Unterst\u00fctzung des Frauensports \u2013 wie beim Basket Club Bozen \u2013 ist Teil dieses umfassenden Engagements. Mit konkreten Ma\u00dfnahmen, innovativen Initiativen und einem klaren Fokus auf die Menschen will Alperia Schritt f\u00fcr Schritt eine gerechtere und nachhaltigere Zukunft mitgestalten.<\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Licia Schwienbacher, Kapit\u00e4nin des Basket Club Bozen, erz\u00e4hlt mit Leidenschaft, was Basketball f\u00fcr sie und ihre Mitspielerinnen bedeutet. 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